Pracownik magazynu z artykułami spożywczymi i napojami - EKSPEDYCJA
Poszukujemy elastycznych pracowników magazynowych.
Główne zadania to zbieranie zamówień oraz praca na ekspedycji, dziale towarów przychodzących na magazyn i wychodzących.
Na magazynie znajdują się 3 hale : ciepła, chłodnia oraz mroźnia.
Artykuły spożywcze oraz napoje, więc nie zawsze będzie lekko.
Pracownicy muszą przejść kurs bezpieczeństwa pracy.
Magazyn z artykułami spożywczymi zaopatrujący sieć sklepów Sligro.
Miasto: Berkel en Rodenrijs Kraj: Holandia
Stawka: €13,81 brutto/h + dodatki
€17,26 - (125%) 20:00-22:00
€20,71 - (150%) 22:00-4:00
€17,26 - (125%) 4:00-6:00
+€0,44/h dopłata za pracę w chłodni, +€1,11/h dopłata za pracę w mroźni
Stawki poniżej 23 roku życia: 22 lata = €11,38 _ 21 lat = €11,18 _ 20 lat = €8,98
Godziny pracy:3 x 22.00 - 6.00 oraz 1 x 10.15-18.30
WYMAGANIA:
- angielski komunikatywny
- prawo jazdy
- dyspozycyjność na dłuższy okres czasu
OFERUJEMY:
- wynagrodzenia tygodniowe
- zakwaterowanie €125/tydzień, transport do pracy
- ubezpieczenie €35,58/tydzień
- bezpłatna pomoc w wyrobieniu numeru BSN
- legalne zatrudnienie na warunkach holenderskich
Zainteresowane osoby proszę o przesłanie CV na adres: [email protected]
w tytule proszę wpisać SLIGRO NOCKI
Sylwia Tel/WhatsApp +48 517 025 847
Anna Tel/WhatsApp +48 572 825 101
___ Posiadamy również inne oferty pracy, zapraszamy na www.pracanl.eu ___
praca NL - jesteśmy profesjonalną Agencją Pośrednictwa Pracy. Pomoże Ci znaleźć odpowiednią do Twoich kwalifikacji ofertę pracy na terenie Holandii u jednego z wielu pracodawców.
Jesteśmy legalną agencją zarejestrowaną w Krajowym Rejestrze Agencji pod numerem 17249.
NIE POBIERAMY ŻADNYCH OPŁAT ZWIĄZANYCH Z REKRUTACJĄ I ZATRUDNIENIEM
Prosimy o dopisanie w CV następującej klauzuli:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie oraz udostępnianie moich danych osobowych do realizacji teraźniejszych i przyszłych procesów rekrutacyjnych, zgodnie z Ustawą o ochronie danych osobowych z dnia 29.08.1997 r. (tekst jednolity: Dz.U. z Rzeczypospolitej Polskiej 2002 nr 101, poz. 926 z późniejszymi zmianami). Jednocześnie oświadczam, że zostałam poinformowana/-y o przysługującym mi prawie dostępu do moich danych oraz ich poprawiania, wycofania zgody na ich przetwarzanie w każdym czasie, jak również, że podanie tych danych było dobrowolne.