Producent produktów ziemniaczanych z okolic Veghel, Odiliapeel,
poszukuje doświadczonych pracowników ekspedycji (M/K)
Na czym polega praca? Będziesz odpowiedzialny za:
transport produktów wózkiem widłowym Forklift z produkcji do magazynu (chłodniczego)
uwzględnianie zasad logistycznych (skanowanie produktów, stosowanie zasady FIFO)
załadunek i rozładunek przyczep, a także przemieszczanie tych przyczep za pomocą wózka sprzęgowego
obsługa dostawy i odbioru surowców oraz materiałów opakowaniowych do produkcji
przygotowywanie zleceń dostawy do wysyłki za pomocą list kompletacyjnych / skanerów ręcznych.
Praca w temperaturze 5-7 st C.
⏰Praca na 2 zmiany (06:00 - 14:00/ 14:00 - 22:00).
Możliwość pracy w systemie 5-zmianowym: 2 poranki (06:00–14:00) / 2 popołudnia (14:00–22:00) / 2 noce (22:00–06:00) / 4 dni wolne
Naszym kandydatom zapewniamy:
Wynagrodzenie wypłacane co tydzień (w czwartek):
19.62 € brutto/ h (w systemie 2-zmianowym);
25.29 € brutto/ h (w systemie 5-zmianowym)
(pierwsze wynagrodzenie w drugim tygodniu pracy)
Umowa na warunkach holenderskich (podpisywanie umowy w biurze w poniedziałek, środę lub piątek w godz. 8:00 - 15:00)
Pracodawca nie zatrudnia na ZZP/ A1
Zakwaterowanie (w pokojach 1- lub 2-osobowych, koszt 145 € tygodniowo)
Ubezpieczenie (koszt na tydzień 38.05 €)
Dojazd do pracy rowerem lub samochodem służbowym
Możliwość odbioru z lotniska w Eindhoven – koszt 20 € (w poniedziałek, środę lub piątek)
Pomoc w organizacji transportu do Holandii spod adresu zamieszkania
Wymagania:
J. angielski w stopniu komunikatywnym (B1)
J. holenderski w stopniu ponad podstawowym (A2)
Doświadczenie na podobnym stanowisku
Certyfikat na wózek widłowy Heftruck
Mile widziane prawo jazdy
Pościel (lub śpiwór/ koc/ poduszkę), drobne przybory kuchenne oraz buty ochronne
Upewnij się, że podałeś nam aktualny numer telefonu, abyśmy mogli się z Tobą skontaktować!
[email protected]
Telefon: 0048 32 440 14 74
W CV prosimy o umieszczenie poniższej klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w niniejszej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą o ochronie danych osobowych z dnia 10.05.2018 (Dz.U. 2018 poz. 1000).
